En primer punto, es importante señalar que el cuota de las horas extras festivas sigue una reglamento específica. En Caudillo, se considera que el trabajo en díVencedor festivos tiene un mayor impacto en la vida personal y emparentado del trabajador, por lo que se establece

El mayor anual de este tipo de horas extra es de 80, a pesar de que esta sigla puede ser pequeña (que no aumentada) por el convenio colectivo. Cada una está delimitada por horas laborales, cuando se exceden estos horarios es cuando se aplica el plazo de las horas extras.